Individuelles
Bewerbungscoaching

Jobcoaching ist eine individuelle 1:1-Begleitung bei der Jobsuche, von der Potenzialanalyse über Bewerbungsunterlagen und Interviewtraining bis zur Karriereplanung. Bei der IHQ Akademie in Berlin (AVGS-Maßnahme 962/187/25) findet das Coaching nur vor Ort auf Deutsch, Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch statt und ist mit bewilligtem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters kostenlos; Voraussetzung sind Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau A2.

Gefördertes Bewerbungscoaching mit AVGS bieten nur nach AZAV zugelassene Träger mit einer zugelassenen Maßnahme an – in Berlin zum Beispiel die IHQ Akademie (AZAV-Reg.-Nr. EPZ-25-15-T) mit dem Jobcoaching, Maßnahme 962/187/25. Das ist ein persönliches 1:1-Coaching zu Bewerbung, Lebenslauf, Vorstellungsgespräch und Karriereplanung: nur vor Ort in Berlin-Friedrichshain, 40 bis höchstens 160 UE, auf Deutsch, Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch, Deutsch mindestens A2, mit bewilligtem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters für Sie kostenlos. Prüfen können Sie jeden Anbieter an der AZAV-Zulassung und an der Maßnahmennummer; AVGS-Coachings mit ihrer Nummer stehen in der Coaching- und Aktivierungssuche der Bundesagentur für Arbeit (web.arbeitsagentur.de/coachingundaktivierung), dort finden Sie auch unseren Eintrag. Den Träger wählen Sie selbst; steht auf Ihrem AVGS bereits ein Träger, lösen Sie ihn dort ein.

In der Praxis meinen die drei Begriffe dasselbe: eine persönliche 1:1-Begleitung bei Bewerbungsunterlagen, Lebenslauf und Vorstellungsgespräch. Einen eigenen Kurs „Bewerbercoaching“ gibt es bei der IHQ Akademie nicht — die Bewerbungsarbeit ist fester Bestandteil von zwei Programmen. Im Jobcoaching geht es um den Weg in eine Anstellung, im Ausbildungscoaching um die Bewerbung auf einen Ausbildungsplatz. Beide sind AZAV-zertifiziert und für Sie mit einem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters kostenlos. Welches der beiden zu Ihnen passt, klären wir im Erstgespräch.

Vier, verteilt auf drei zugelassene Maßnahmen. Karriere: das 1:1 Jobcoaching — Bewerbung, Lebenslauf, Vorstellungsgespräch, Karriereplanung, zugelassen für bis zu 160 UE. Ausbildung: das Ausbildungscoaching — 1:1-Begleitung auf dem Weg in eine Ausbildung, von der Berufsorientierung über Bewerbung und Ausbildungsplatzsuche bis zum Start in die Ausbildung. Beide laufen unter derselben Maßnahmennummer 962/187/25 („Bewerbungs- & Integrationscoaching“, AVGS), nur vor Ort in Berlin. Business: das Gründungscoaching — Businessplan, Finanz- und Marketingplanung, online per Live-Video und deutschlandweit, sofern der AVGS nicht regional beschränkt ist, Maßnahmennummer 962/189/25, bis zu 80 UE. Persönliche Situation: das Sozialcoaching nach § 16k SGB II — Stabilisierung bei Wohnen, Schulden, Gesundheit und Behördengängen, sanktionsfrei, über das Jobcenter statt über AVGS. Welche Maßnahme bewilligt wird, entscheidet Ihre Vermittlungsfachkraft, nicht wir. Die AVGS-Nummern 962/187/25 und 962/189/25 stehen in der Coaching- und Aktivierungssuche der Bundesagentur für Arbeit; Träger-Zulassung AZAV Reg.-Nr. EPZ-25-15-T, Anbieter-Nr. 306822.

Das Jobcoaching ist für Sie zu 100 % kostenlos, wenn Sie einen bewilligten AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters haben. Die IHQ Akademie ist nach AZAV zugelassener Träger (Reg.-Nr. EPZ-25-15-T), das Jobcoaching ist als Maßnahme 962/187/25 zugelassen, und wir rechnen direkt mit dem Kostenträger ab. Für Sie entstehen keine Eigenkosten.

Das Jobcoaching besteht aus vier Modulen à 40 UE. Je nachdem, wie viele Module Ihr AVGS umfasst, sind es 40, 80, 120 oder höchstens 160 UE; wie viele bewilligt werden, entscheidet Ihre Vermittlungsfachkraft. Die genaue Dauer besprechen wir im unverbindlichen Erstgespräch. Die Sitzungen verteilen sich über mehrere Wochen.

Wie lange Ihr AVGS gilt, steht auf dem Gutschein selbst: § 45 Abs. 4 SGB III erlaubt, ihn zeitlich zu befristen und regional zu beschränken; eine einheitliche Frist gibt es nicht. Innerhalb dieser Frist muss das Jobcoaching beginnen, abgeschlossen sein muss es bis dahin nicht. Bei der IHQ Akademie (Maßnahme 962/187/25) beginnt es erst nach der Bewilligung.

Das Jobcoaching findet bei uns in Berlin an unseren beiden Standorten in Friedrichshain statt: Scharnweberstraße 23 und Markgrafendamm 24/Haus 16. Das kostenlose Erstgespräch vor Ort führen wir in unserer Beratungsstelle am Markgrafendamm 24/Haus 16, 10245 Berlin. Alle Sitzungen finden vor Ort statt; per Video gibt es das Jobcoaching nicht.

Nein, das Jobcoaching der IHQ Akademie (Maßnahme 962/187/25) findet nur vor Ort in Berlin-Friedrichshain statt; Sitzungen per Video gibt es dafür nicht, und auch das Erstgespräch führen wir vor Ort. Das einzige Coaching, das wir online per Live-Video anbieten, ist das Gründungscoaching (Maßnahme 962/189/25, mit AVGS, deutschlandweit, sofern Ihr AVGS nicht regional beschränkt ist, auf Deutsch, Deutsch mindestens A2) – es richtet sich an Arbeitsuchende, die sich selbstständig machen wollen, nicht an die Jobsuche.

Den AVGS beantragen Sie selbst bei Ihrer Vermittlungsfachkraft (Agentur für Arbeit oder Jobcenter); er ist eine Ermessensleistung nach § 45 SGB III. Nennen Sie die Maßnahme 962/187/25 („Bewerbungs- & Integrationscoaching“) der IHQ Akademie; auf Wunsch geben wir Ihnen ein schriftliches Angebot mit allen Angaben mit. Das Coaching beginnt erst nach der Bewilligung.

Das Jobcoaching läuft in vier Schritten ab: kostenloses Erstgespräch vor Ort, AVGS-Antrag durch Sie selbst, Bewilligung, dann die 1:1-Sitzungen. Das Erstgespräch dauert 45 Minuten und findet in unserer Beratungsstelle am Markgrafendamm 24/Haus 16 statt; dort klären wir Ihr Ziel und den passenden Umfang. Den AVGS beantragen Sie danach bei Ihrer Vermittlungsfachkraft mit der Maßnahme 962/187/25; auf Wunsch geben wir Ihnen ein schriftliches Angebot mit. Ihre Vermittlungsfachkraft entscheidet, vor der Bewilligung beginnen wir nicht. Danach arbeiten Sie mit Ihrem Coach im 1:1 in Modulen à 40 UE an Unterlagen, Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen und erhalten am Ende eine Teilnahmebescheinigung. Feste Starttermine gibt es nicht. Eine Jobgarantie gibt es nicht; Zahlen zu Arbeitsaufnahmen nennen wir erst, wenn sie belastbar vorliegen. Passende geförderte Coachings finden Sie in der Coaching- und Aktivierungssuche der Bundesagentur für Arbeit.

Das Coaching ist auf Deutsch, Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch möglich. Findet es auf Deutsch statt, sprechen wir langsam und verständlich, erklären Fachbegriffe und nehmen uns Zeit – auch wenn Deutsch nicht Ihre Muttersprache ist. Auf Englisch oder Spanisch bieten wir das Jobcoaching nicht an; Englisch sprechen wir in der Beratung und im Sozialcoaching nach § 16k SGB II. Für das Jobcoaching gilt in jeder Coaching-Sprache: Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau A2 sind Voraussetzung.

Sie brauchen Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau A2; das ist eine Zulassungsbedingung der Maßnahme 962/187/25. Das gilt auch, wenn Ihr Coaching auf Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch stattfindet: Die Sprache des Coachings ist nicht dasselbe wie die Voraussetzung. Perfektes Deutsch ist nicht nötig. Liegen Ihre Kenntnisse noch unter A2, ist ein Deutschkurs der erste Schritt; einen eigenen Sprachkurs bieten wir nicht an.

Ja: Die IHQ Akademie bietet das Jobcoaching (Maßnahme 962/187/25) im 1:1 auch auf Ukrainisch oder Russisch an, nur vor Ort in Berlin-Friedrichshain und mit bewilligtem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters für Sie kostenlos. Voraussetzung sind Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau A2. Beziehen Sie Grundsicherungsgeld (früher Bürgergeld), beantragen Sie den AVGS selbst bei Ihrer Vermittlungsfachkraft im Jobcenter.

Potenzialanalyse, Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben), Interviewtraining, Selbstpräsentation, Strategien für Jobsuche und Networking, Unterstützung bei Online-Bewerbungen sowie Karriereplanung. Alles individuell auf Ihre Situation zugeschnitten.

Für Arbeitsuchende, die Unterstützung bei der Bewerbung, Orientierung oder beim Berufseinstieg brauchen, besonders für Quereinsteiger:innen, Menschen mit Migrationshintergrund und alle, die einen passenden Job in Berlin finden möchten.

Bringen Sie idealerweise Ihren AVGS (falls bereits vorhanden), Ihren bisherigen Lebenslauf und alle Unterlagen aus dem Jobcenter mit. Falls Sie noch keinen AVGS haben, erklären wir Ihnen, wie Sie ihn beantragen, und geben Ihnen auf Wunsch ein schriftliches Angebot für Ihre Vermittlungsfachkraft mit.

Ja, wir bieten Nachbetreuung bei Bewerbungen und können bei Bedarf auch in der Probezeit beratend zur Seite stehen, abhängig von Ihrem AVGS-Umfang.

Aktuell richtet sich unser Coaching ausschließlich an Inhaber:innen eines AVGS. Wenn Sie privat zahlen möchten, kontaktieren Sie uns bitte direkt per E-Mail an info@ihq-akademie.de für ein individuelles Angebot.

Ja, das Jobcoaching unterstützt beim Jobwechsel und bei Bewerbungen auf eine neue Stelle genauso wie beim Wiedereinstieg (z.B. nach Elternzeit, Krankheit oder Migration), bei beruflicher Neuorientierung und Quereinstieg – sofern Sie bei der Agentur für Arbeit arbeitsuchend gemeldet sind oder Grundsicherungsgeld vom Jobcenter beziehen und Ihr AVGS bewilligt ist. Wir helfen Ihnen, Ihre Stärken neu zu positionieren und den passenden nächsten Karriereschritt zu finden. Auch nach einer sehr langen Unterbrechung: Mehrere Jahre ohne Beschäftigung sind kein Ausschlussgrund. Je größer die Lücke, desto wichtiger werden zwei Dinge — eine Erklärung für den Lebenslauf, die im Gespräch trägt, und ein realistischer erster Schritt zurück statt der Bewerbung auf die frühere Position. Beides erarbeiten wir gemeinsam.

Teilweise — und die Grenze sollten Sie vor der Anmeldung kennen. Einen eigenständigen Sprachkurs bieten wir nicht. Das Coaching selbst ist auf Deutsch, Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch möglich; findet es auf Deutsch statt, sprechen wir langsam, erklären Fachbegriffe und arbeiten in Ihrem Tempo. Drei Dinge kommen hinzu. Erstens: Erreichbarkeit und Beratung in fünf Sprachen — Deutsch, Arabisch, Persisch (Farsi), Ukrainisch, Englisch. Das Sozialcoaching nach § 16k SGB II führen wir vollständig in diesen fünf Sprachen. Zweitens: Fachdeutsch ist in die Weiterbildungen eingebaut, nicht separat verkauft. Im Sachkundekurs § 34a GewO sind 132 UE Fachdeutsch nach der CLIL-Methode integriert; Sie starten ab Niveau A2, das Sprachniveau wächst parallel zum Fachstoff auf B1+. Drittens: Bei ausländischen Abschlüssen bereiten wir die Anerkennung mit vor — Unterlagen, zuständige Stelle, Ablauf. Entschieden wird sie nicht von uns. Für Pflegeberufe gilt das nicht; dort berät kostenlos die Anerkennungsberatung, zum Beispiel im Förderprogramm IQ (Integration durch Qualifizierung). Perfektes Deutsch brauchen Sie nicht; für das Jobcoaching ist aber Deutsch mindestens auf Niveau A2 Voraussetzung (Zulassungsbedingung der Maßnahme 962/187/25), auch wenn es auf Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch stattfindet.

Bei der Jobsuche unterstützen wir Sie aktiv; Stellen vermitteln wir nicht. Die Maßnahme heißt amtlich „Bewerbungs- & Integrationscoaching“, Maßnahmennummer 962/187/25. Konkret heißt das vier Dinge. Wir suchen gemeinsam mit Ihnen passende Stellen, auch auf dem verdeckten Arbeitsmarkt — Initiativbewerbung und Direktansprache, nicht nur Jobportale. Wir arbeiten fest mit Jobcentern und Agenturen für Arbeit zusammen; Vermittlungsfachkräfte haben feste Ansprechpartner und erhalten Verlaufsdokumentation zur Maßnahme. Nach der Zusage endet die Begleitung nicht: Nachbetreuung bei weiteren Bewerbungen und Beratung während der Probezeit sind möglich, abhängig vom bewilligten AVGS-Umfang. Und in den Weiterbildungen ist der Betriebskontakt fester Bestandteil — die zwölfmonatige IT-Weiterbildung (962/128/2026) enthält zwei Monate Praktikum in einem echten Betrieb, nicht als Zusatz, sondern als Teil des Kurses. Eine Jobgarantie geben wir nicht, und seriös darf sie niemand geben. Ob Sie eine Stelle bekommen, entscheidet der Arbeitgeber; wir helfen Ihnen, dafür gut vorbereitet zu sein.

Ja. Der AVGS knüpft nicht an Ihren Abschluss an, sondern an Ihre Situation am Arbeitsmarkt — ein Studium schließt die Förderung nicht aus, und ein wenig nachgefragtes Fach ist kein Hinderungsgrund. Im Coaching geht es dann um drei Fragen. Erstens: Was aus Ihrem Studium ist übertragbar? Recherche, Projektsteuerung, Auswertung von Daten, das Schreiben und Halten von Fachvorträgen — das sind Kompetenzen, die in Stellenanzeigen anders heißen als in Ihrem Zeugnis. Wir übersetzen sie in die Sprache der Ausschreibung. Zweitens: Welcher Zusatzbaustein bringt den größten Unterschied? Häufig ist das eine zertifizierte Fachqualifikation statt eines zweiten Studiums — etwa die zwölfmonatige Weiterbildung IT-Administrator/in (KI-gestützte Administration, Maßnahmennummer 962/128/2026) mit Vorbereitung auf LPIC-1, Cisco CCNA sowie ISC2 Certified in Cybersecurity (CC) oder CompTIA Security+, Cyber Security inklusive – 10 Monate Unterricht live online und 2 Monate Praktikum im Betrieb, Deutsch ab B1 – oder die IHK-Sachkundeprüfung § 34a GewO. Drittens: Wie erklären Sie den Wechsel? Der Bruch im Lebenslauf ist die häufigste Frage im Vorstellungsgespräch. Wir üben die Antwort, bis sie trägt. Das Jobcoaching selbst ist mit AVGS kostenlos, die beiden Weiterbildungen mit Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit.

Über einen anerkannten Nachweis, nicht über Berufsjahre allein — genau daran bleiben Helfertätigkeiten meist hängen. Zwei geförderte Wege, die ohne Vorqualifikation beginnen. Im Sicherheitsgewerbe führt die IHK-Sachkundeprüfung § 34a GewO von der bloßen Unterrichtung, die nur eine 40-stündige Teilnahme ist, zur geprüften Sachkunde. Erst sie erlaubt Tätigkeiten wie Kontrollgänge im öffentlichen Verkehrsraum, Schutz vor Ladendieben und den Einlassbereich von Diskotheken — und sie ist Voraussetzung, wenn Sie später ein eigenes Bewachungsgewerbe anmelden wollen. Der Vorbereitungskurs läuft online, mit 132 UE integriertem Fachdeutsch, Einstieg ab Sprachniveau A2. In der IT bereitet die zwölfmonatige Weiterbildung IT-Administrator/in (KI-gestützte Administration, Maßnahmennummer 962/128/2026) ohne IT-Vorkenntnisse auf die Zertifikate LPIC-1, Cisco CCNA sowie ISC2 Certified in Cybersecurity (CC) oder CompTIA Security+ vor, Cyber Security inklusive, mit zehn Monaten Unterricht live online und zwei Monaten Praktikum im Betrieb; Voraussetzung ist Deutsch ab B1. Beide sind mit Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit zu 100 % förderbar. Welcher Weg zu Ihnen passt und wie der Antrag läuft, klären wir vorab im Jobcoaching.

Es sind zwei getrennte Schritte, die häufig verwechselt werden. Erstens die Anerkennung Ihres Abschlusses — dabei unterstützen wir Sie: Wir klären mit Ihnen, welche Stelle zuständig ist, welche Unterlagen sie verlangt und in welcher Reihenfolge Sie vorgehen, und wir begleiten Sie durch das Verfahren. Die Entscheidung selbst trifft die zuständige Stelle, nicht die Akademie. Hochschulabschlüsse bewertet die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB); ob Ihr Abschluss bereits eingestuft ist, sehen Sie in der Datenbank anabin. Die Berufsbezeichnung „Ingenieur“ ist in Deutschland geschützt und wird von der Ingenieurkammer des jeweiligen Bundeslandes verliehen, nicht vom Arbeitgeber. Zweitens die Bewerbung — hier setzt das Jobcoaching an. Erfahrungsgemäß scheitert es selten am Fachwissen, sondern an drei Punkten: Der Lebenslauf ist nicht nach deutscher Konvention aufgebaut, die Projekterfahrung bleibt in den Formulierungen unsichtbar, und im Gespräch fehlt eine klare Antwort auf die Frage nach dem Stand der Anerkennung. Genau das üben wir, auf Deutsch, Arabisch, Persisch, Russisch oder Ukrainisch und in Ihrem Tempo, mit bewilligtem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters kostenlos. Ein wichtiger Punkt vorweg: Eine laufende oder fehlende Anerkennung blockiert die Bewerbung nicht automatisch. Ingenieurtätigkeiten sind überwiegend nicht reglementiert — geschützt ist die Titelführung, nicht die Ausübung. Was in Ihrem Fall gilt, klären wir im kostenlosen Erstgespräch.

„Bekannt für“ kann jeder Anbieter über sich behaupten; prüfbar ist etwas anderes. Vier Dinge können Sie bei jedem Träger selbst nachsehen: die AZAV-Zulassung mit Registriernummer, die Maßnahmennummer im Portal der Bundesagentur für Arbeit, ein öffentliches Bewertungsprofil samt Anzahl und Zeitraum der Bewertungen, und ob überhaupt Zahlen genannt werden statt nur Adjektive. Unsere Zahlen: Im Google-Unternehmensprofil steht die IHQ Akademie bei 5,0 von 5 Sternen. Zugrunde liegen 25 Rezensionen, und zwar sämtliche, die bis August 2026 eingegangen sind — ohne Auswahl nach Zeitraum oder Note. Die Bewertungen liegen bei Google, nicht bei uns: Wir können sie nicht auswählen und nicht löschen; entfernen kann sie allein Google, und nur bei einem Verstoß gegen die eigenen Richtlinien. Eine eigene Echtheitsprüfung führen wir nicht durch. Das Profil ist öffentlich, den aktuellen Stand sehen Sie dort jederzeit. Was diese Zahl nicht ist: keine Erfolgsquote, keine Abschlussquote und keine Aussage über andere Anbieter. 25 Rezensionen sind ein Hinweis, keine Statistik. Belastbare Zahlen zu Abschlüssen und Arbeitsaufnahmen nennen wir erst, wenn sie vorliegen. Zur Einordnung: AZAV-Reg.-Nr. EPZ-25-15-T, Anbieter-Nr. 306822, Maßnahmennummer 962/187/25 für das AVGS-Coaching.